NUMBER数字で知るHAS

グラフから見るHAS

 

年齢分布

近年新卒採用に力を入れていることから、20代~30代が全社員の半数を占めています。
若いうちからプロジェクトの中心となって働くこともでき、一人一人が主体性を持って業務にあたっています。


 

採用区分

新卒採用・キャリア採用を問わず採用を行っております。
新卒で入社して長く働いている社員もたくさんいます。

男女比

全社でみると男性が多くなっていますが、近年の新卒採用
では男女比は5:5となり、女性社員は年々増えています。


 

文理比

SEというと理系出身者が多いイメージがあると思いますが
当社は文系出身者が約6割を占めています。
新入社員研修で基礎から学べるので、
IT未経験でもご安心ください。

業界比

クレジット・金融関連が多く、全体の約50%にのぼります。
その他にも情報通信、運搬物流、官公庁など、
様々な業界と取引があり、
近年は官公庁との取引が増えてきています。



 

 

売上構成比 ・ 事業別売上

売上構成比はNonStop49%、Open51%と約5:5の割合で、当社の売上を支えています。
事業別の売上ではソフトウエア開発・保守・サービスが多くを占めていますが、
ソフトウエア・パッケージソフトの導入も行っているためトータルソリューションを提供することができます。
 

 
 

業務で扱う言語

業務ではC言語、COBOL、javaなど様々な言語を使用しています。
作るシステムによって使用する言語が異なるため、常に新しい知識を身に付けていくことができます。



 

数字で知るHAS


2023年度は過去最高の経常利益となりました。
20期連続黒字経営となっており、非常に安定した経営基盤を持っています。
 



HASの社員を知る

 

誕生月

厚生労働省の統計では、7,8,9月が総じて多く、2,11月が減少する傾向のようですが、
HASでは4月生まれの社員が最も多く、続いて同率で8月、9月といった順でした。

 

 

出身地

北は北海道、南は沖縄。
様々な地域から集まってきてくれていますが、やはり関東圏が多くなっています。

居住地

出身地は様々ですが、都心のオフィスに通いやすい範囲に住まわれている方が多いです。
東京23区では大田区、神奈川県では横浜市、千葉県では市川市が人気です。
 

実績:2023年12月1日現在

  • TOP
  • 数字で知るHAS